كيفية عمل إدخال في كتاب العمل

يجب ألا يكتب SP نفسه أي شيء في مصنفه. تأكيد عمله هو شهادة تسجيل الدولة في هذه الحالة. شيء آخر هو عندما استأجر العمال. في عملهم لتدوين الملاحظات حول العمل ، بدءًا من عام 2006 ، ليس لديه الحق فحسب ، بل هو ملزم.

ستحتاج

• - نموذج سجل التوظيف ؛

• - قلم حبر

• - عقد العمل وأمر التوظيف أو التحويل أو الفصل أو ما إلى ذلك ؛

• - طباعة.

دليل التعليمات

1

مطلوب من رجال الأعمال الاحتفاظ بدفاتر العمل لكل موظف ، حيث استمرت علاقة العمل لأكثر من خمسة أيام.

قبل إدخال إدخال آخر في دفتر عمل الموظف ، يجب على صاحب المشروع أن يشير إلى اسمه بالكامل كعنوان: "صاحب المشروع الفردي إيفان إيفانوف".

2

ثم من الضروري الإشارة في الأعمدة المناسبة إلى الرقم التسلسلي للسجل ، وتاريخ إدخاله (بدقة بالأرقام العربية بتنسيق "dd.mm.yyyy") ، سجل عمل يشير إلى الوظيفة بنفس الصيغة بالضبط في عقد العمل وترتيب القبول للعمل وإخراج هذا الأمر (الاسم ، الاسم المختصر ، الرقم والتاريخ).

يتم إجراء الإدخالات التالية بنفس التنسيق: عند النقل إلى منصب آخر ، أو الفصل ، إلخ.

لا يجوز التصديق على ختم وتوقيع إلا بسجل فصل.

3

إذا لم يكن لدى الموظف دفتر عمل ، يجب على صاحب المشروع الحصول على هذه الوثيقة له. كما يحق له استرداد تكلفة النموذج أو خصم هذا المبلغ من راتبه.

يتم ملء جميع المعلومات اللازمة لصفحة العنوان على أساس المستندات التي تثبت هوية الموظف وتأكيد تعليمه ومؤهلاته ، إلخ.

سجل الأمم المتحدة في كتاب العمل